قال أشرف علم الدين، مدير مديرية العمل بجنوب سيناء، إن المديرية تسعى إلى تنفيذ استراتيجية وزارة العمل الخاصة بتوفير فرص عمل للشباب من ذوي الهمم في القطاع السياحي، تطبيقًا لأحكام القانون الخاص برعاية وحماية ذوي الإعاقة رقم 10 لسنة 2018، وتعيين 5% من بين العاملين بالمنشآت التي يعمل فيها 20 عاملًا فأكثر من ذوى الهمم.
وأوضح مدير المديرية في تصريح اليوم، أنه جرى تسليم 118 عقد عمل لذوي الهمم من أبناء المحافظة منذ بداية شهر سبتمبر وحتى الآن، للعمل داخل المنشآت السياحية بمدينة شرم الشيخ، تنفيذًا لتوجيهات حسن شحاتة، وزير العمل، واللواء خالد فودة، محافظ جنوب سيناء، بالاهتمام بذوي الهمم ودمجهم داخل المجتمع، وسوق العمل من خلال تدريبهم وتشغيلهم، والاستفادة من قدراتهم وإمكانياتهم في دفع عجلات الإنتاج، والمشاركة في عمليات التنمية.
وأضاف أن المديرية تقوم بمتابعتهم خلال العمل من خلال أجهزة التفتيش العمالي والسلامة والصحة المهنية ومكاتب التشغيل التابعة للمديرية، للتأكد من تطبيق الحد الأدنى للأجور عليهم، والحصول على جميع حقوقهم ومستحقاتهم، إضافة إلى حماية ورعاية حقوق العمالة بشكل عام وليس من ذوي الهمم فقط داخل قطاعات العمل المختلفة، حيث جرى استعادة مستحقات 18 عامل بإحدى شركات المقاولات المتعاقدة مع أحد المنتجعات السياحية بشرم الشيخ، والتي بلغت قيمتها 97 ألف و 675 جنيه، بعد قيام بها مكتب عمل شرم الشيخ بعمل التسوية الودية مع مسئولي الشركة.
وأكد استمرار المديرية في توفير فرص العمل لأبناء المحافظة داخل المنشآت الخاصة، مع الحرص على حماية ورعاية حقوق العمال، والاستماع إلى مطالبهم المشروعة وتحقيقها بصفة ودية، وتعزيز العلاقات مع أصحاب الأعمال.